터치클래스 블로그 | 기업교육·LMS 운영 인사이트

아티클

AI 시대 기업교육의 성패는 강의 수가 아니라 성과-학습 루프에 달려 있다

2026-07-152026-07-15

아티클

교육 ROI 대시보드: 수료율 이후 HRD가 봐야 할 사업 KPI

2026-07-142026-07-14

업데이트

2026-06-222026-06-22

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터치클래스를 이용해주시는 고객 여러분께 항상 감사드리며, 업데이트 소식을 알려드립니다. 터치투게더 게시판의 운영 목적에 맞춰 학습자 간의 활발한 ‘공개 소통’을 유도하거나, ‘비밀 댓글’ 설정을 통해 보다 효율적이고 안전하게 댓글을 관리해 보세요! ...

2026-06-162026-06-16

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터치클래스를 이용해주시는 고객 여러분께 항상 감사드리며, 업데이트 소식을 알려드립니다. 터치투게더에서 스크랩한 글도 보관함에서 함께 확인하실 수 있습니다. 중요한 학습 내용과 관심 게시글을 보관함에서 더욱 편리하게 모아보세요. [학습자]

2026-06-112026-06-11

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터치클래스를 이용해주시는 고객 여러분께 항상 감사드리며, 업데이트 소식을 알려드립니다. 학습자가 허용된 IP에서만 App에 접속하여 학습할 수 있도록 접근 환경을 설정할 수 있습니다. 필요에 따라 특정 네트워크 환경에서만 터치클래스에 접속하여 학습할 ...

터치:인사이트

2026-07-152026-07-15

요약 설명: AI 시대 기업교육은 강의 편수보다 성과와 학습이 이어지는 구조로 평가해야 합니다. McKinsey·BCG·Gartner·SHRM 자료를 바탕으로 성과-피드백-스킬-학습-증거의 다섯 단계, 90일 가동 순서, 수강률을 대체할 지표를 제시합니다. 교육 편수는 늘었는데 성과 ...

2026-07-142026-07-14

요약 설명: 교육 ROI 대시보드는 수료율과 만족도를 버리는 것이 아니라 맨 아래에 두는 설계입니다. 학습 활동, 현업 적용, 생산성·품질·이동·리스크 KPI를 층별로 연결하고 인과를 과장하지 않으며 투자 결정을 내리는 기준을 제시합니다. ...

2026-07-132026-07-13

요약 설명: 스킬 기반 보상은 과정 수료에 포인트를 주는 제도가 아닙니다. 업무에서 검증한 스킬, 희소성, 활용 기간, 갱신 조건을 기준으로 배치·프로젝트·승급·수당과 연결해 리스킬링을 실제 경력 기회로 바꾸는 설계법을 정리했습니다. 학습을 ...

터치클래스 소식

2026-06-162026-06-17

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안녕하세요. 터치클래스입니다. 터치클래스를 이용해 주시는 고객님께 진심으로 감사드립니다. 고객님의 소중한 정보를 보호하고 더 나은 서비스를 제공하기 위해, 터치클래스의 ‘개인정보 처리방침’ 이 아래와 같이 변경됩니다. 주요 개정 사항 개인정보 처리방침 개정 ...

터치클래스, 업계 유일 국제·국내 보안인증 동시 ‘재인증’…SaaS 보안 위협 속 강력한 대안 제시

2026-01-052026-01-05

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안녕하세요. 터치클래스입니다! 오늘은 기업 고객 여러분께 꼭 전하고 싶은 중요한 소식을 전해드립니다. 😊 터치클래스가 업계에서 유일하게 국제(ISO/IEC 27001:2022) 및 국내(ISMS-P) 보안 인증을 동시에 ‘재인증’받으며, 다시 한번 강력한 보안 기술력을 입증했습니다! ...

2025-10-152025-10-15

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