갖고 싶다, 부드러운 카리스마!

내향적인 사람도 리더가 될 수 있을까요?


성격이 확실한 팀원들 사이에는 빈틈이 생길 수밖에 없죠.😮💥
그 빈틈을 메우고 연결하는 역할을 하면서 팀을 이끌어 갈 수 있어요.😉
외향적인 리더도 알아두면 좋은 👌 퍼실리테이션과 퍼실리테이터의 역할!
지금부터 살펴보겠습니다. 👀

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